وجوده .. - يخلق نمطاً مستقراً من العلاقات العامة الايجابية بين الأفراد والموظفين. - يؤثر ذلك النمط من العلاقات العامة على نمو متميز باستقراره ومنهجيته المؤسسية وفاعلية إدارته. - يوفر دوافع ايجابية وأماناً لدى الموظفين والأفراد مما يوفر جواً لمزيد من النمو والتطور. - يؤثر في تحسين الإنتاج، لما في ذلك من قدرة على البعد عن الاضطراب وضغوط العمل. - يؤثر على النجاح في الحياة الشخصية والمهنية . لنتشارك المعلومات القيمة من خلال ورشة عمل بعنوان *( ٦ ثواني ) * مقدمة لمنسوبات الجمعية في مقرها بهدف تطوير الكادر الوظيفي وتقديم كل ما هو كفيل بالتطوير الشخصي والمهني لما له الأثر الواضح على الانجازات والعطاءات . للمدربة الأستاذة / دينا خطاب - مدرب وممارس للذكاء العاطفي معتمد من مؤسسة six seconds من أمريكا - عضو ممارس بمؤسسة six seconds - حاصلة على بكالوريوس اقتصاد وعلوم سياسية من جامعة القاهرة - باحثة وناشطة بمجال تربية الأطفال - هاوية للكتابة وتأليف الأناشيد والقصص القصيرة